Môi trường lao động và quan trắc môi trường lao động
Môi trường lao động là bối cảnh bao gồm đặc điểm xã hội và điều kiện vật chất mà người lao động thực hiện công việc của họ. Những yếu tố này có thể ảnh hưởng đến trạng thái tinh thần, thể chất, sức khỏe của người lao động, sự hợp tác và hiệu quả công việc. Có một môi trường làm việc lành mạnh và an toàn sẽ duy trì sức khỏe thể chất và tinh thần cho người lao động, phòng ngừa bệnh nghề nghiệp đồng thời phát huy được tối đa năng lực và hiệu quả của từng người lao động nói riêng và của cả doanh nghiệp nói chung.
Quan trắc môi trường lao động là hoạt động đo đạc kiểm tra, theo dõi các yếu tố đặc trưng của môi trường làm việc bao gồm các yếu tố vi khí hậu, vật lý, bụi, hóa học, sinh học, tâm sinh lý và éc-gô-nô-my tại các vị trí, thời điểm được xác định theo một chương trình được xác định trong hồ sơ vệ sinh lao động của doanh nghiệp. Kết quả quan trắc sẽ giúp doanh nghiệp biết được hiện trạng môi trường làm việc của doanh nghiệp; phát hiện các yếu tố không đạt hoặc có khả năng không đạt nhằm có giải pháp và hành động khắc phục, phòng ngừa kịp thời.